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Stefanie Brings - Die Führungskraft der Zukunft (Ungekürzt)
Innovative Führungstechniken und visionäres Management: Der Schlüssel zur langfristigen Mitarbeiterbindung, nachhaltigem Erfolg und Erfüllung
Story/Summary:
Genre: Management & Leadership
Format: mp3, TbT, 128 kbps (+epub & inkl. pdf mit Zusatzmaterial)
Length: 03:58:24
Size: 218 MB
Hoster(s):
Turbobit.net
Rapidgator.net
DDownload.com
Nitroflare.net
Download Link(s):
Innovative Führungstechniken und visionäres Management: Der Schlüssel zur langfristigen Mitarbeiterbindung, nachhaltigem Erfolg und Erfüllung
Story/Summary:
Führung im Chaos? Ihre Mitarbeiter haben keine Lust auf Sie – Zeit, das zu ändern! Erfahren Sie, wie Sie von Anfang an souverän führen und zu einer Führungskraft werden, die niemand verlassen will. Wussten Sie, dass fast 70 % der Mitarbeiter nur „Dienst nach Vorschrift“ machen und sich von ihren Chefs im Stich gelassen fühlen?
Kein Wunder, dass viele Führungskräfte irgendwann am Limit sind – gestresst, genervt und ausgebrannt. Wenn Ihre Vision zwischen sinnlosen Meetings und Dauerstress den Bach runtergeht, Ihre besten Leute kündigen, der Rest nur noch auf die Uhr schaut oder Sie das Gefühl haben, von Ihren Mitarbeitern geführt zu werden, statt selbst zu führen, dann ist es höchste Zeit für eine tiefgreifende Veränderung. Dieses Buch ist kein sanfter Ratgeber – es ist der Wachrüttler, den Sie brauchen, um Ihre Führungsqualitäten radikal zu überdenken und Ihre Rolle als Leader neu zu definieren.
Keine Sorge, Sie müssen das Ruder nicht allein herumreißen – hier kommt die Rettung! Das Notfallset für gestresste Leader und alle, die merken, dass ihre Führungsansätze überdacht werden müssen: Dieses Buch packt die Probleme an der Wurzel, bringt Ihre Vision zurück ins Rampenlicht und gibt Ihnen und Ihrem Team den nötigen Kick. Ein Must-have für alle, die den Spagat zwischen beruflichem Erfolg und Lebensfreude meistern wollen!
Mit modernen Methoden und praxisnahen Strategien zeigt Stefanie Brings Ihnen, wie Sie Leichtigkeit und Durchschlagskraft in Ihr Führungsverhalten bringen – und finden nicht nur beruflichen Erfolg, sondern auch Zeit für das, was wirklich zählt: Familie, Freunde und vor allem sich selbst. Mit diesem Buch werden Sie: Einen klaren Schritt-für-Schritt-Fahrplan erhalten, der Sie auf Erfolgskurs bringt.
Alte Blockaden und Glaubenssätze überwinden, die Sie bisher ausgebremst haben. Ein Team schaffen, das loyal und motiviert bleibt, indem Sie als Führungskraft echte Anerkennung zeigen und eine vertrauensvolle Arbeitskultur fördern.
Gelesen von Nadine Louwers.
©2024 Orbita Media GmbH (P)2025 Nadine Louwers
Kein Wunder, dass viele Führungskräfte irgendwann am Limit sind – gestresst, genervt und ausgebrannt. Wenn Ihre Vision zwischen sinnlosen Meetings und Dauerstress den Bach runtergeht, Ihre besten Leute kündigen, der Rest nur noch auf die Uhr schaut oder Sie das Gefühl haben, von Ihren Mitarbeitern geführt zu werden, statt selbst zu führen, dann ist es höchste Zeit für eine tiefgreifende Veränderung. Dieses Buch ist kein sanfter Ratgeber – es ist der Wachrüttler, den Sie brauchen, um Ihre Führungsqualitäten radikal zu überdenken und Ihre Rolle als Leader neu zu definieren.
Keine Sorge, Sie müssen das Ruder nicht allein herumreißen – hier kommt die Rettung! Das Notfallset für gestresste Leader und alle, die merken, dass ihre Führungsansätze überdacht werden müssen: Dieses Buch packt die Probleme an der Wurzel, bringt Ihre Vision zurück ins Rampenlicht und gibt Ihnen und Ihrem Team den nötigen Kick. Ein Must-have für alle, die den Spagat zwischen beruflichem Erfolg und Lebensfreude meistern wollen!
Mit modernen Methoden und praxisnahen Strategien zeigt Stefanie Brings Ihnen, wie Sie Leichtigkeit und Durchschlagskraft in Ihr Führungsverhalten bringen – und finden nicht nur beruflichen Erfolg, sondern auch Zeit für das, was wirklich zählt: Familie, Freunde und vor allem sich selbst. Mit diesem Buch werden Sie: Einen klaren Schritt-für-Schritt-Fahrplan erhalten, der Sie auf Erfolgskurs bringt.
Alte Blockaden und Glaubenssätze überwinden, die Sie bisher ausgebremst haben. Ein Team schaffen, das loyal und motiviert bleibt, indem Sie als Führungskraft echte Anerkennung zeigen und eine vertrauensvolle Arbeitskultur fördern.
Gelesen von Nadine Louwers.
©2024 Orbita Media GmbH (P)2025 Nadine Louwers
Genre: Management & Leadership
Format: mp3, TbT, 128 kbps (+epub & inkl. pdf mit Zusatzmaterial)
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